Diseño plataforma Moodle Workplace

Moodle Workplace,
el LMS para empresas

La plataforma que va a revolucionar la formación en tu empresa de forma personalizada. Incorpora diversas funcionalidades avanzadas y exclusivas para mejorar la formación y el desarrollo competencial de las personas de la organización.

Características

Workplace, una pieza clave para mi empresa

gestión de roles de usuario

Gestión de roles de usuario por departamentos y perfiles

Podrás gestionar los roles según tu estructura organizativa de manera centralizada y delegar con facilidad.

competencias y planes de aprendizaje

Competencias y planes de aprendizaje

Mediante el uso de actividades, los alumnos pueden progresar en cada curso a un ritmo que se ajuste a su capacidad y logros hasta el momento.

Automatización de informes

Automatización de informes de aprovechamiento

Crea informes automatizados y periódicos, y accede a ellos en tiempo real.

Itinerarios de formación a medida

Itinerarios de formación a medida

Asigna automáticamente aprendizaje y otorga competencias a personas o grupos en función de las reglas personalizadas.

cursos atractivos

Crea cursos de formación atractivos

Con una interfaz altamente personalizable y un diseño claro y ordenado, Moodle Workplace atrae y apoya a los alumnos desde el primer día.

Acceso desde cualquier dispositivo

Acceso desde cualquier lugar y dispositivo

Moodle Workplace funciona perfectamente en navegadores de escritorio o móviles, y con la aplicación móvil exclusiva, puede incluso utilizarse sin conexión.

Informes

Dashboard Workplace

Automatización de informes

Crea informes personalizables y envíalos automáticamente a quien quieras. Moodle Workplace reduce el tiempo de administración mediante una interfaz intuitiva de arrastrar y soltar, y permite programar el envío automático de informes a diferentes audiencias en función del rol.

Multi-tenant

Creación de múltiples plataformas de aprendizaje (multi-tenant)

La arquitectura multiespacio te permite dar a varios departamentos u organizaciones su propia plataforma de aprendizaje de marca con permisos personalizados (look and feel, permisos, contenidos, etc.) en la misma instalación de Moodle Workplace.

Workplace multitenant

Planes de aprendizaje

Planes de aprendizaje

Competencias y planes de aprendizaje

Personaliza las rutas de formación y las certificaciones para cada alumno.

Los cursos y los contenidos se agrupan en programas, lo que te permite crear rutas de formación fácilmente gestionables y administrar automáticamente las certificaciones y el cumplimiento.

Un poco más

¿Qué diferencias hay entre Moodle y Workplace?

Diferencias

¿Qué diferencias hay entre Moodle y Workplace?

MoodleMoodle Workplace
Modelo de aprendizaje basado
en Competencias
Tablero de usuario
Aplicación móvil
Actividades y recursos
Progreso de aprendizaje
Interfaz personalizable
Estructura de la organización
y puestos de trabajo
Reglas dinámicas basadas en
condiciones y acciones
Multi-sitio: un único sitio con múltiples
espacios aislados entre sí
Cursos, programas, certificados,
reportes y reglas dinámicas multi-sitio
Generador avanzado de informes
personalizados
Informes de curso y administración

FAQ

No dudes en preguntar

cualquier inquietud que tengas.

Mi empresa ya utiliza Moodle LMS. ¿Cómo podemos pasar a Moodle Workplace?

Un sitio estándar de Moodle LMS puede ser actualizado a Moodle Workplace. También puedes utilizar la funcionalidad estándar de importación y exportación para mover cursos y contenidos de tu sitio existente a Workplace. Contacta con nosotros para más detalles.

¿Cómo puedo obtener Moodle Workplace?

Moodle Workplace no se distribuye de la misma manera que Moodle LMS, por lo que no está disponible como una descarga de código abierto. Moodle Workplace sólo está disponible a través de los socios Premium de Moodle, para poder garantizar una experiencia de alta calidad.

¿Te permite crear itinerarios formativos?

Con Moodle Workplace se pueden crear itinerarios de formación a medida. Con ello podrás asignar automáticamente aprendizaje y otorgar competencias a personas o grupos en función de reglas personalizadas.

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